(2016年5月)()就是通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的绩效特征进行分析研究，来确定绩效考评指标和考评要素体系。

(2016年5月)由“岗位职责，工作内容”归纳总结而出的指标是（）。

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(2016年5月)EVA是一项（）绩效考评指标。

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(2018年5月)绩效考评主体选择的一般原则包括（）

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(2018年5月)绩效管理系统的评估方法包括()

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(2018年5月)工作分析的内容包括()

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(2018年5月)在绩效矩阵中,员工绩效评价等级和市场工资比率共同决定了员工的()

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(2018年5月)绩效指标库中,指标的责任人是指()

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(2018年5月)EVA使管理者明白增加价值的途径不包括()

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(2018年5月)战略性绩效管理系统模型中,()包括组织的使命、核心价值观、愿景和战略等要素。

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(2017年11月) PRI是根据（ ）归纳提练而成的指标

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