形式为“优、良、中、差”的员工素质测评标度为()。
2023-06-02
B:数量式标度
C:定义式标度
D:等级式标度
参考答案:D
等级式标度是用一些等级顺序明确的字词、字母或数字揭示测评标志状态、水平变化的刻度形式,如“优、良、中、差”。
(2018年5月)( )是员工超额劳动的报酬,如红利、佣金、利润分享计划等。
2023-06-02 从业资格人力资源
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(2018年11月)奖励是指员工( )的报酬,如红利、佣金、利润分享计划等。
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(2018年5月)以下有关岗位技能工资制的说法错误的是( )
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