( )可以将不同类别、不同质的素质测评对象进行比较。
2023-06-02
B、当量量化
C、类别量化
D、模糊量化
参考答案:B
此题考查的是员工素质测评量化技术的形式。当量量化,就是先选择某一中介变量,把诸种不同类别或并不同质的素质测评对象进行统一性的转化,对它们进行近似同类同质的量化。
2023-06-01 从业资格人力资源
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(2017年5月)简述基于胜任特征行为面试流程设计与实施的基本步骤。
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