对培训结果进行评估,评估单位应为()
2023-06-02
B:学员的单位主管
C:培训教师
D:学员的直接主管
参考答案:B
本题考查的是培训效果四个评估层级的主要特点。见教材表3-15。@##
(2016年5月)下列不属于绩效考评标准设计原则的是() 。
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(2015年5月)用客户关系分析图法提取关键绩效指标,该方法的特点包括( )
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(2015年5月)没有绝对的零点,只能做加减运算的绩效考评标准量表是( )
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(2017年5月)对企业培训实施过程中评估,主要作用包括( )
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(2016年11月)在设定培训评估标准时,应当注重评估指标和标准的( )。
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(2015年11月)设计员工培训评估方案时,其基本要求包括 ( )
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