360度考评方法的优点包括()等。
2023-06-02
B:360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出,还考虑深层次的胜任特征
C:360度考评有助于强化企业的核心价值观
D:360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流
E:促进员工个人发展
参考答案:ABCDE
除ABCDE五项外,360度考评方法的优点还包括:①360度考评采用匿名评价方式,消除考评者的顾虑,使其能够客观地进行评价,保证了考评结果的有效性;②360度考评充分尊重组织成员的意见,有助于组织创造更好的工作气氛,从而激发组织成员的创新性。
( )包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等,一般以现金形式支付。
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在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响( )。
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制定自学计划或帮助员工制定个人自学计划,属于人事部门对( )的管理。
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