模拟训练法能够( )。
2023-06-02
B:让学员掌握更多业务知识
C:提高处理问题的能力
D:让学员掌握更多理论知识
参考答案:C
模拟训练法以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、约束条件和工作过程模型化,学员在假定的工作情景中参与活动,学习从事特定工作的行为和技能,提高其处理问题的能力。
2023-06-02 从业资格人力资源
说明校园招聘中可能出现的困难和问题,以及校园招聘组织与实施步骤。
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起草企业劳动定额管理制度时。需要对哪些事项做出具体而又明确的规定?
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