企业确定薪酬管理的基本原则包括( )。
2023-06-02
参考答案:ABCE
目前企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则:①对外具有竞争力原则;②对内具有公正性原则;③对员工具有激励性原则;④对成本具有控制性原则。在实现①②③三个基本原则的前提下,企业应当充分考虑自己的财务实力和实际的支付能力,根据企业的实际情况,对人工成本进行必要的控制。
2023-06-02 从业资格人力资源
( )是指根据员工完成合格产品的数量,按计件单价支付的劳动报酬。
2023-06-02 从业资格人力资源
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根据《中华人民共和国个人所得税法》规定,( ),均须缴纳个人所得税。
2023-06-02 从业资格人力资源
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按照计算的时间单位不同,我国常用的工资制有哪几种具体形式( )。
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