影响产业购买者购买决定的主要因素不包括（　　）

()是战略主题的具体表达,同时又是设计、分解绩效指标的基础。

2023-06-01 从业资格人力资源

EVA使管理者明白增加价值的途径不包括()

2023-06-01 从业资格人力资源

战略性绩效管理系统模型中,()包括组织的使命、核心价值观、愿景和战略等要素。

2023-06-01 从业资格人力资源

根据职业生涯规划设计的()原则,应考虑目标是否符合自己的性格、兴趣和特长

2023-06-01 从业资格人力资源

人际关系属于员工职业生涯规划分析的()方面的影响因素。

2023-06-01 从业资格人力资源

智力激励法的基本原则不包括()原则。

2023-06-01 从业资格人力资源

举一反三发生在受训者培训转化的第()个层面。

2023-06-01 从业资格人力资源

终身学习是个人提高职业技能、获取职业成功、提高生活质量的手段,而不是目的,这是员工终身学习的()属性

2023-06-01 从业资格人力资源

()组织模式中,企业大学是人力资源部门的子部门。

2023-06-01 从业资格人力资源

()将培训活动划分为离散阶段、整合阶段和聚焦阶段。

2023-06-01 从业资格人力资源