( )是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿,是企业薪酬制度的一个重要的组成部分。
2023-06-02
B.工资制度
C.奖励制度
D.津贴制度
参考答案:A
福利是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿,是企业薪酬制度的一个重要的组成部分。
(2016年11月)企业的总工程师对本单位的安全生产负有( )。
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(2017年5月)制定工资指导线水平应考虑的因素不包括( )
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(2016年11月)关于制定工资指导线的说法,正确的有( )。
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(2017年11月) 下列关于劳动力市场工资指导价位的说法,不正确的是()
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