岗位评价是在()基础上进行的。

2023-06-02

A:绩效考核
B:薪酬等级
C:薪酬标准
D:岗位分析

参考答案：D

岗位评价是在岗位分析的基础上，采用一定的方法对企业所设岗位需承担的责任大小、工作强度、难易程度、所需资格条件等进行评价，并利用评价结果对企业中各种岗位的相对价值作出评定，以此作为薪酬管理的重要依据。

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