层次评估法的不足之处在于( )。
2023-06-02
B: 没有对目标本身进行评估
C: 重视结果评估,忽视过程评估
D: 不能把各个层次形成一个有机的整体
E: 数据的取得是根据单个人的描述取得的,但是每个人的理解又有不同,容易造成混乱
参考答案:ADE
层次评估法的不足之处包括:①评估体系中考虑的因素不够全面,因素的确定带有一定的主观性;②数据的取得是根据单个人的描述取得的,但是每个人的理解又有不同,容易造成混乱;③不能把各个层次形成一个有机的整体。BC两项属于泰勒模式的缺点。
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多维立体组织按照职能划分的不同而成立不同的参谋机构,即成立各种( )
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编制人员需求计划时,企业的生产部门应根据( )来确定人员的需求量。
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