2023-06-08
CCFI所采用的运价就是在各种因素影响下的综合运价,即为所有港口的主要公司运价的总体加权平均。船公司的运价是指采用场—场条款的运价。
关于需要、动机与激励的说法,错误的是( )。
2023-05-19 从业资格外贸会计
( )就是通过满足员工的需要而使其努力工作,从而实现组织目标的过程。
关于内源性动机的说法,错误的是()。
从激励内容的角度,可以将激励分为( )。
某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发技术领先的战略定位。关于强化理论,下列阐述不正确的是( )。
某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发技术领先的战略定位。下列关于绩效薪金制的说法正确的是( )。
某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发技术领先的战略定位。作为激励理论在实践中的应用的目标管理,其要素有( )。
某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发技术领先的战略定位。需要层次论的主要观点是( )。
某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发技术领先的战略定位。下列关于激励的陈述正确的是( )。
下列属于内源性动机范畴的有( )。
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