绩效作为一种工作结果和工作行为,其特点有()。
2023-05-18
B:可参考性
C:稳定性
D:变动性
E:多维性
参考答案:ADE
绩效作为一种工作结果和工作行为具有多因性、多维性和变动性的特点。多因性是指员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果;多维性是指员工个人的绩效往往是从多方面体现的;变动性是指员工个人的绩效随着时间的推移和主客观条件的变化,绩效也会发生变化。
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房地产公司将开发产品用于下列用途,属于土地增值税视同销售的有( )。
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个人之间互换自有居住用房地产,经当地税务机关核实,可以( )。
2023-06-21
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