在人力资源战略实施的( )模式中,战略的制定与实施过程是自下而上的过程。
2023-06-01
B.变革型
C.增长型
D.合作型
参考答案:C
( )把下属作为权变的变量,即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
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( )变动对工资率变动的反应程度定义为劳动力需求的自身工资弹性。
2023-06-02 从业资格人力资源
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