职业选择和准备阶段,组织的任务包括( )。
2023-06-01
B.组织新员工的入职培训
C.为员工提供职业生涯发展咨询
D.帮助员工确定长期的贡献区
E.考察和评定新员工达成可行的心理契约
参考答案:ABE
在职业选择与职业准备阶段,组织的主要任务是:做好招聘、挑选和配置工作,组织上岗培训,考察评定新员工,达成一种可行的心理契约,接纳和进一步整合新员工。
人力资源部在审核各个部门提出的晋升申请时,应该注意的问题包括()。
2023-06-01 从业资格人力资源
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员工个人资料,通过调查表或者资料卡的形式记载,包括()等多方面的信息。
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只有在()三个方面达到一定程度平衡的员工,才应该是企业晋升的最佳人选。
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调动是指员工在组织中的()流动,并不意味着员工的晋升或降职。
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