一般情况下，（）能为员工提出最为平等的评价和建议。

2023-06-01

A.客户
B.同级
C.直接上级
D.人力资源管理部门

参考答案：B

组织内相同级别的员工因为没有上下级关系，可以无拘无束、畅所欲言地提出最为平等的评价和建议，由于所处的角度不同往往对问题有不同的看法和建议，这对同级员工的发展往往很有帮助，但由于组织管理体制的影响，其角色和作用往往容易被忽视。

相关推荐

培训评估中最常用到的方法是（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

薪酬的表现形式包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

岗位劳动责任主要包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

人性具有（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

工作岗位评价的间接信息来源包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

员工满意度调查的内容包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

集体合同根据协商，签约代表所代表的范围不同，分为（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

行为锚定等级评价法的优点，包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

一般战略控制标准包括（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

以下关于劳动力市场性质的表述，正确的有（　　）

2023-06-02 从业资格人力资源

热门标签