以下对人力资本的理解不正确的是()。

在劳动争议的处理程序中必须坚持先行()

2023-06-02 从业资格人力资源

下列关于企业内部劳动规则的说法错误的是()。

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企业各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督等规定一般属于企业劳动关系管理制度中()的内容。

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下列选项中属于职业卫生标准的是()。

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汇总报表是企业信息沟通的标准信息载体，包括工作进行状况汇总报表与()两类。

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劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()内做出工伤认定。

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劳动行政部门在收到集体合同后的()天内未提出疑义的，集体合同自行生效。

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()规定的标准为最低劳动标准。

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根据国家法律规定，企业支付劳动者的工资不得低于()。

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用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的()。

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