企业各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督等规定一般属于企业劳动关系管理制度中()的内容。
2023-06-02
B:劳动定员定额规则
C:组织规则
D:岗位规范
参考答案:C
组织规则是指企业各直线部门、职能部门、或各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督、保守商业秘密等的规定。
(2016年5月)以下关于工资计算的说法,不正确的是( )。
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(2016年5月)我国计时工资制常用的具体形式不包括( )。
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(2019年5月)采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括( )。
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(2017年11月) 在选择适合企业的工资制度时,一般应考虑的因素有( )
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(2017年5月)省级劳动行政主管部门在确定最低工资率时,应向当地( )咨询。
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(2017年5月)关于岗位评价的信息来源,下列说法正确的有( )
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