运用面谈法收集培训需求信息的优点有( )。
2023-06-02
B:有利于培训双方相互了解
C:获得员工支持
D:员工更深刻地认识到不足
E:花费时间较少
参考答案:BCD
面谈法的优点包括培训者与培训对象面对面进行交流,可充分了解相关方面的信息。对土作中存在的问题进行双向交流,这样有利于培训双方相互了解,建立信任关系,从而使培训工作得到员工支持。会谈中对于培训者的引导提问,能使培训对象更深刻地认识到工作中存在的问题和自己的不足,激发其学习的动力和参加培训的热情。
(2015年11月)( )是在绩效考评标准量表中测量水平最高的。
2023-06-02 从业资格人力资源
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(2015年5月)针对管理性组织和服务性组织,考评的主要内容是( )
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(2015年5月)一般来说,( )会作为生产性组织的主要绩效考评指标。
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(2017年5月) ( )绩效指标的考评标准通常是一个范围,即上限和下限.
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(2017年5月) ( )可以说明员工在某一方面的表现,以及完成工作任务的方式。
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