管理技能培训开发的一般方法包括( )
2023-06-02
A.敏感性训练
B.替补训练
C.出国学习
D.拓展训练
E.大学管理学习班
参考答案:ABE
B.替补训练
C.出国学习
D.拓展训练
E.大学管理学习班
参考答案:ABE
管理技能培训开发的一般方法包括:替补训练、敏感性训练、案例评点法、事件过程法、理论培训、专家演讲学习班、大学管理学习班、阅读训练。
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2023-06-02
管理技能培训开发的一般方法包括:替补训练、敏感性训练、案例评点法、事件过程法、理论培训、专家演讲学习班、大学管理学习班、阅读训练。
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