从笔试命题机制的流程与程序上讲，必须加强()方面的建设，才能保证笔试试题的针对性与科学性。

一个有效的绩效管理系统可以通过（　　）提高员工工作绩效从而保持和增强企业的竞争优势。

2023-06-02 从业资格人力资源

成功的绩效管理主要由（　　）组成。

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企业培训制度除了入职培训制度外，还包括（　　）。

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利用案例分析法进行培训教学时，应满足的条件包括（　　）。

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培训评估报告一般包括（　　）。

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（　　）属于企业外部培训资源。

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培训需求个人层面分析的信息来源，主要有（　　）。

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企业内部劳动分工的形式包括（　　）。

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招聘成本效益评估的各类指标的计算方法，正确的是（　　）。

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能力测试包括（　　）。

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