非正式绩效沟通最大的优点在于它的( )。
2023-06-02
A.全面性
B.及时性
C.权威性
D.准确性
参考答案:B
B.及时性
C.权威性
D.准确性
参考答案:B
非正式绩效沟通最大的优点在于它的及时性。当员工在工作中发生问题时,管理者可以与之进行简短的交谈,从而促使问题得到及时解决。
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2023-06-02
非正式绩效沟通最大的优点在于它的及时性。当员工在工作中发生问题时,管理者可以与之进行简短的交谈,从而促使问题得到及时解决。
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