2023-06-02
处理异地劳动争议时，被派遣劳动者与劳务派遣机构的劳动争议由劳务派遣机构所在地管辖。
某企业的薪酬水平处于市场的第75个百分位上，这就意味着市场中有（）的企业薪酬水平比它要高。
2023-06-02 从业资格人力资源
劳务派遣单位、用工单位违反法律法规，由劳动行政部门责令限期改正。逾期不改正的，以每人（）处以罚款，对劳务派遣单位，吊销其劳务派遣业务经营许可证。
处理素质测评结果时，最常用的集中趋势量数是（）。
人力资源管理制度规划的基本步骤包括（ ）。
工作岗位分析的最终成果是（ ）等一系列文件。
改进工作岗位设计的意义有（ ）。
在进行组织结构调查时，需要掌握的资料不包括（）。
绩效考评标准的类型不包括（）。
评定结果呈负偏态分布的绩效考评偏差属于（）。
在面试过程中，（）属于面试考官的不恰当行为。
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