当一个大型企业的不同组成部分在生产、技术、经营业务方面有紧密联系时，()比较适用。

（ ）比较适用于对操作技能要求较高的员工进行培训。

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以下关于行为模仿法的说法错误的是（ ）。

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（ ）不属于案例研究法。

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拓展训练给团队带来的收益不包括（）

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虚拟培训的优点在于它的（ ）。

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场地拓展训练可以使团队在( )方面得到收益和改善。

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师傅带徒弟与（）相类似。

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讲授法的优点包括（）。

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在实践法的常用方式中，常用于管理培训的方法是( )。

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在实践型培训中，工作轮换法的优点不包括（ ）。

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