企业人力资源管理制度规划的基本原则包括( )。
2023-06-02
B:学习与创新并重
C:保持制度稳定
D:符合法律的规定
E:适合企业特点
参考答案:ABDE
企业人力资源管理制度规划的原则包括:共同发展原则、适合企业特点、学习与创新并重、符合法律规定、与集体合同协调一致以及保持动态性。
2023-06-02 从业资格人力资源
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企业如果以招聘台的形式参加校园招聘会,为了提高招聘质量,可采用( )形式。
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对于企业来说,校园招聘方式存在一些明显的不足,主要表现在( )
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在校园招聘过程中,筛选应聘人员相关材料应关注的基本问题包括( )。
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企业编写校园招聘记录表需要获取应聘者的有关信息,内容包括( )。
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企业在校园招聘时,通常会采取不同的形式组织招聘小组,包括()。
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