( )即鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择,以检验应聘者的判断、分析与决策能力。
2023-06-02
B.假设式提问
C.确认式提问
D.举例式提问
参考答案:A
清单式提问即鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择,以检验应聘者的判断、分析与决策能力。例如。在回答“你认为产品质量下降的主要原因是什么”这一问题时,对所给出的各个选项进行优先选择。
2023-06-02 从业资格人力资源
为了对员工进行有效的辅导,管理者应选择的绩效辅导时机是()。
2023-06-02 从业资格人力资源
针对管理型组织和服务性组织,考评的重点主要集中在()等几个方面。
2023-06-02 从业资格人力资源
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制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的因素主要有()。
2023-06-02 从业资格人力资源
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