(2019年5月)采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括( )。
2023-06-02
B.定义评价要素
C.确定要素等级
D.确定要素权重
E.按权重将各个岗位进行排序
参考答案:ABCD
P297—299
采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括:①确定岗位系列;②搜集岗位信息;③选择评价要素;④定义评价要素;⑤确定要素等级;⑥确定要素权重;⑦确定各要素及各要素等级的点值。
2023-06-02 从业资格人力资源
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汇总报表是企业信息沟通的标准信息载体,包括工作进行状况汇总报表与()两类。
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劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()内做出工伤认定。
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