以下关于企业民主管理的说法正确的有( )
2023-06-02
B.参与的对象是企业内部管理事务
C.雇员作为企业管理人员执行管理职务
D.雇员以被管理者的身份参与企业管理
E.通过参与,实现企业意志对职工意志的吸收和体现
参考答案:ABDE
雇员参与是雇员以与雇主相对的一方当事人的身份,即以被管理者的身份对企业管理进行参与,而不是作为企业管理人员执行管理职务。通过参与,实现职工的意志对企业意志的影响和制约,企业意志对职工意志的吸收和体现。参与的对象是企业内部管理事务,而不是其他社会事务。参与形式多种多样,在劳动关系存续期间,雇员可以通过多种形式参与。
广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是战略规划与( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
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领导情境理论主要包括两个方面内容:一是( ),二是心理成熟度。
2023-06-02 从业资格人力资源
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( ) 是指具有法的效力作用和意义的法或法律的外在表现形式。
2023-06-02 从业资格人力资源
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