《劳动法》规定,劳动合同()即具有法律约束力。
2023-06-02
B.从依法订立之日起
C.自签订之日起
D.自公证之日起
参考答案:B
劳动合同依法订立就必须履行,这既是劳动立法赋予合同当事人双方的义务,也是劳动合同对当事人双方具有法律约束力的主要表现。
2023-06-02 从业资格人力资源
(2017年11月)最终的考评结果不会反馈给员工个人的绩效考评方法是()
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(2017年11月)()考评方法重点考量员工的潜质,如心理品质,能力素质。
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(2015年11月)绩效计划与传统考评方式相比,其主要特征有( ) 。
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(2016年5月) ( )不属于绩效考核中工作数量的衡量指标。
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