职业生涯规划的主体是()。
2023-06-01
B.员工个体
C.人力资源部
D.上级主管
参考答案:B
P290 B
职业生涯规划的主体是个人
2023-06-02 从业资格人力资源
关于以工作和任务为中心的职能制组织结构模式,下列说法正确的是( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
假如企业成员的素质较高,则企业更愿意接受以( )为中心设计的部门结构。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工薪酬总额的( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
处理异地劳动争议时,被派遣劳动者与派遣机构的劳动争议由( )所在地管辖。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
热门标签