( )体现了平衡记分卡短期目标和长期目标之间的平衡。
2023-06-01
B.将企业内部评价扩大到股东和顾客对企业的评价
C.能关注到新产品开发和投资对企业利润和市场占有率的影响
D.评价指标中既有本年度的考核指标,又有未来3-5年的考核指标
参考答案:D
在不同的组织结构模式中,属于以关系为中心设计的部门组合方式的是()。
2023-06-01 从业资格人力资源
()是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现做出总评价。
2023-06-01 从业资格人力资源
()是一种训练企业管理人员快速有效地处理日常文件和事务的方法。
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与战略导向KPI体系相比,一般绩效评价体系的考评目的以()为中心。
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在安全生产责任制度中,()在各自的岗立二承担严格遵守劳动安全技术规程的义务。
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