相对于其他薪酬模式,( )模式对专业技术人员的创新激励作用最大。
2023-06-01
B.较高工资加部门平均奖
C.较高工资加工龄奖励
D.较高工资加科技成果转化提成
参考答案:D
较高的工资加科技成果转化提成制:为了鼓励专业技术人员瞄准市场,多出成果、快出成果,采取了产品销售收入提成、销售净收入提成或利润提成的办法。这种方式的激励作用是显而易见的(对专业技术人员的创新激励作用最大)。
人力资源战略的实施有赖于企业的()等资源的合理配置和有效运作。
2023-06-01 从业资格人力资源
企业人力资源发展规划形成之后,应从()方面入手,对其实施有效的管理。
2023-06-01 从业资格人力资源
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企业人力资源外部环境中社会环境分析的内容包括对()等方面发展状况和总趋势的分析。
2023-06-01 从业资格人力资源
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