变革型模式适用于( )的企业集团。
A.战略性 B.合作型 C.增长型 D.环境确定性较大
2023-06-01
参考答案:D
( )是企业对员工劳动贡献的一种间接补偿,是企业薪酬制度的一个重要的组成部分。
2023-06-02 从业资格人力资源
( )一般是指对员工超额劳动或工作高绩效的一种货币形式的劳动报酬。
2023-06-02 从业资格人力资源
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