在心理测试的具体实践中，在确保测试结果稳定、有效的前提下，必须根据( )等来选择测试工具和手段。

( )属于企业制度文化层。

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人力资本的特征包括( )。

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( )采取的是总分公司形式。

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集团本部对事业部实施集权( )措施对，事业部获得的利润首先要交付集团本部的经营管理费、科研费等费用。

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( )强调员工之间彼此关心、忠心敬业，关注企业的优良传统。

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( )属于半紧密层企业。

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注重发挥绝大部分员工的积极性、主动性和创造性的企业通常采取( )。

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从短期发展战略和管理作业运作的角度看，人事经理是企业的( )。

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( )不属于科学管理时期的重点研究领域。

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企业集团的特征包括( )。

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