奖金额度的确定比较复杂，其依据包括()。

2023-06-02

A.要在企业KPI考评得分的基础上确定总体薪酬额度
B.根据部门考评得分确定部门奖金总额
C.根据个人考评得分确定最终奖金额度
D.根据企业生产成本的支付来确定奖金额度
E.根据企业根据市场变化来确定员工奖金额度

参考答案：ABC

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劳动保障行政部门应在收到工资协议（）日内，对协商双方代表资格、工资协议条款内容和签订程序进行审查。

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在工资协商审查时，在接到已经生效的工资协议后，协商双方应以适当形式向双方人员公布的时间期限是（）。

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工资集体协商代表中，雇员一方首席代表的担任人是（）。

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（）是我国集体合同制度的重要组成部分。是调整劳动关系运行的重要机制。

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工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是（）。

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对劳动力市场工资指导价位相关信息的采集方法，说法错误的是（）。

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关于劳务派遣管理表述正确的是（）。

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下列选项中属于事实劳动关系形成原因的是（）。

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