(2019年11月) 在素质能力测评中,最常使用的差异量数是( )。
2023-06-02
B.方差
C.标准差
D.标准离差率
参考答案:C
P127-135
数列的离散趋势描述数列的分散程度,以差异量数来说明。一个数列只有同时用集中量数和差异量数才能体现数列的整体特征。差异量数越大,集中量数的代表性就越小;差异量数越小,则集中量数的代表性越大。在素质能力测评中,最常使用的差异量数是标准差。
就业量所生产产品的总供给价格称为()。[2012年11月三级真题]
2023-06-01 从业资格人力资源
()模型揭示了劳动力市场的基本功能。[2012年11月三级真题]
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对于劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动的百分比,下列判断正确的是()。
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劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。[2012年11月四级真题]
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人力资源开发的主要内容包括()。[2013年11月四级真题]
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企业人际关系对()产生极为重要的影响。[2011年5月二级真题]
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