在制订培训评估方案时,最好能够由( )共同进行,以保证评估方案的科学性和切实可行性。
2023-06-02
B.培训管理人员
C.培训评估人员
D.培训评估应用人员
E.外部培训顾问
参考答案:ABCDE
在制定评估方案中时最好能够由培训项目的实施人员、培训管理人员、培训评估人员和培训评估应用人员共同进行,如有可能,最好邀请外部培训顾问参与,以保证评估方案的科学性和切实可行性。
劳动力市场工资指导价位的高位数是工资收入数列中前( )的数据的算术平均数。
2023-06-02 从业资格人力资源
“您还有什么事项需要补充说明的?”这类题目一般用于面试实施过程的( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
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企业效益提高对全体员工给予等比例奖励的薪酬调整方法是( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
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按照《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
为了获得过去行为的写照,面试考官应当避免提出的问题是( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
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