关于计时工资的计算公式正确的是( )。
2023-06-02
B: 小时工资率×标准工作日小时数
C: 日工资率×标准工作周日数
D: 小时工资率×标准工作日数
E: 日工资率×合格产品数量
参考答案:ABC
计时工资是依据工人的工资标准与工作时间长度支付工资的形式。根据计算的时间单位的不同,计时工资的具体形式有:①小时工资制。在这种工资制下,货币工资=小时工资率×实际工作时间。②日工资制。在这种工资制下,货币工资=小时工资率×标准工作日小时数。③周工资制。在这种工资制下,货币工资=日工资率×标准工作周日数。
2023-06-02 从业资格人力资源
( )是一种使岗位之间的比较存在主观性,准确度较差的岗位评价方法。
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对所有岗位的评价只需参照级别的定义套入合适的级别里的工作岗位评价方法是( )。
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确定评价因素时,无论何种性质的岗位。比较普遍采用的评价项目一般包括( )。
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各生产岗位的评价项目,一般包括( ),对人、财、物以及上下级的责任等。
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