孙某已同BB公司签订劳动合同。并在该公司工作l0年。孙某在2012年5月被检查出是右腿工伤复发无法在该公司继续工作，要求解除劳动合同，该公司如果同意，应发给孙某（　　）经济补偿。

为员工定制的员工手册中，涉及员工切身利益的有关政策规定包括（ ）。

2023-06-02 从业资格人力资源

岗前培训的注意事项包括（ ）。

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常见的培训需求分析模型有（ ）。

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培训需求产生的原因通常可以归纳为（ ）。

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培训计划是企业员工培训的实施规程，为使培训计划顺利实施，培训计划一般应包括（）。

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在企业员工培训系统的作业流裎中，培训反馈的具体内容有（ ）。

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教学设计是进入实质性培训工作的第一步，其具体步骤包栝（）。

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现代企业员工的培训系统通常由四个子系统构成，分别是（ ）。

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培训系统的设计和开发必须回答的问题有（ ）。

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培训部门每年编制的预算简报（ ），一定要包含培训目标及财务分析报告。

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