(2018年5月)应聘申请表的特点不包括( )
2023-06-02
B.能够准确了解应聘者
C.提供后续选择的参考
D.申请表的内容和形式固定不变
参考答案:D
P92
一般来说,应聘申请表的特点包括:(1)节省时间。(2)可以准确了解应聘者的相关信息。(3)提供后续选择的参考。
2023-06-02 从业资格人力资源
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( )在使用过程中,往往容易使考评者试图揣测哪些描述是积极的,哪些描述是消极的。
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( )采用更直接的工作绩效衡量的指标,通常适用于非管理岗位的员工。
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为进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展,应从( )方面入手。
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