按照戴尔和霍德关于人力资源战略的分类,诱因战略特点的是()。
2023-05-19
A: 储备具有多种专业技能的员工
B: 管理人员不干预员工的工作,只提供必在的咨询和帮助
C: 聘用多于组织需要数量的人员
D: 明确界定工作职责
参考答案:D
B: 管理人员不干预员工的工作,只提供必在的咨询和帮助
C: 聘用多于组织需要数量的人员
D: 明确界定工作职责
参考答案:D
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